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僱員補償援助基金管理局

僱員補償援助基金管理局(下稱「管理局」)是根據《僱員補償援助條例》(第365章)(下稱《條例》)於1991年7月1日成立,以管理「僱員補償援助基金」(下稱「基金」)及實施僱員補償援助計劃,向工傷僱員及其他合資格人士提供「僱員補償」及「濟助付款」等援助。 閱讀更多...

僱員補償援助基金管理局

僱員補償援助基金管理局(下稱「管理局」)是根據《僱員補償援助條例》(第365章)(下稱《條例》)於1991年7月1日成立,以管理「僱員補償援助基金」(下稱「基金」)及實施僱員補償援助計劃,向工傷僱員及其他合資格人士提供「僱員補償」及「濟助付款」等援助。 閱讀更多...

歡迎辭

歡迎瀏覽僱員補償援助基金管理局的網頁。

管理局是為執行僱員補償援助基金向因工受傷的僱員(或因工亡殁僱員的合資格家庭成員)提供援助的職能而成立。這些合資格人士雖然已用盡一切法律及財政上可行的途徑,仍然無法從僱主(或其承保人)處取得僱主應付的僱員補償或損害賠償。

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重要提示

給僱主的重要提示:僱主不依《僱員補償條例》就其所有僱員投購僱員補償保險(勞保),即屬違例,最高可被判罰款十萬元及監禁兩年,並須按《僱員補償援助條例》向僱員補償援助基金管理局繳交附加費

近年一名清拆工程承判商及一名運輸公司的經營者,因違反投購勞保的規定而被定罪,前者被法院判罰款和120小時社會服務令,後者更被判罰監禁六個月;而一間被定罪的快餐送遞公司亦曾經向管理局繳交超過16萬元的附加費。

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